TOEIC

英検とTOEIC、就職に有利なのは?昇格に必要?

昔は英検が主流でしたが、今では多くの企業が社員採用にTOEICスコアを考慮しているのが背景です。また、まだ実施していない企業でも、考慮したいと考えているようです。
管理職への昇格条件にTOEICのスコアが重視されている企業もあるようです。


これだけ浸透しているということは、市場が海外へとむけられ、活躍できる人材を多く必要としているからでしょう。


また就職する際にも就職できる企業の幅も広がってきます。
外資系や海外などでの仕事のチャンスにつながります。


しかし、スコアがいいから採用というより、なぜTOEICを勉強しようとしたのか?
スコアを伸ばすために、どんな苦労があり、それを乗り越えたか?という
プロセスが注目されます。


点数やスコアも魅力のひとつですが、その目的に対し、努力をしてたことが人事たちにとってもその人の魅力に感じることでしょう。



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